联盟专员约翰·米勒抵达休斯顿，天空阴沉。¨第¨一/看¨书!徃? \已?发,布.罪?薪.漳*結+

米勒五十岁上下，银灰色头发梳理得一丝不苟。

金丝边眼镜后的目光锐利、公式化。

他带着两名助手步入火箭队总部会议室，空气凝固了几分。

桌上摆着评估报告的模板，nba标志显得冰冷。

“林先生，道森先生，各位。”

米勒的声音没有波澜，目光扫过在场的人，包括视频连线的林峰。

“联盟对于火箭队近期的财务状况，以及管理层的动荡，表示关切。”

他的手指敲击着桌面文件。

“根据我们掌握的信息，以及外界报道，火箭队目前困境严峻。”

“联盟章程规定，在特定情况下，为维护联盟利益与球队运营，联盟有权介入。”

他顿了顿，目光落在林峰脸上，语气加重。

“可能的选项包括：指定监管人、强制托管，甚至强制出售球队。”

米勒列出几种可能性及时间框架，字字敲在众人心头。

会议室气氛凝重，呼吸声清晰可闻。

道森总经理额头渗汗，几位元老顾问脸色阴沉。

视频画面里的林峰开口，声音平静。

“米勒先生，感谢联盟的关注。”

“火箭队确实遇到困难，但并非不可克服。”

他话锋一转。

“讨论解决方案前，我想分享一些我们对未来几年联盟趋势的分析。”

助手操作电脑，ppt投射到大屏幕。

内容是数据图表与逻辑推演。

“根据模型预测，未来三到五年，新转播合同将使工资帽显著增长。”

“这将缓解部分球队薪金压力，优质合同价值将水涨船高。”

“某些目前看似溢价的合同，未来可能相对合理。”

他切换到下一页。~e/z\k!a/n.s`.!c?o?m+

“同时，我们分析了几支球队未来可能重建或甩卖核心资产的窗口期，特别在侧翼得分手和空间型内线位置上，未来几年将出现结构性稀缺。”

林峰结合未来记忆与系统模拟器的推演，将结论包装成“先进数据模型”的前瞻性分析。

他的语速不快，逻辑链条清晰，引用的数据显得精准。

米勒团队的助手开始低头，在笔记本上快速记录。

米勒本人微微调整坐姿，镜片后的目光闪过一丝惊讶。

这个年轻老板，似乎不像媒体描述的那样一无所知。

至少，在“纸上谈兵”方面，他展现出超乎预期的“专业性”。

分析结束，林峰将话题引向选秀大会。

“基于对未来的判断，我们在选秀中，必须着眼潜力，而非即时名气。”

球探主管汉克，一个微胖中年人，清了清嗓子，递上报告。

“老板，米勒先生，这是我们球探部门的最终建议。”

“我们一致强力推荐雪城大学中锋，马库斯·坎贝尔。”

报告列举坎贝尔的数据、身体条件、技术特点，符合传统建队思路。

林峰扫了一眼报告，将其推开。

“否决。”

汉克愣住，脸上难以置信。

“老板，您确定了解坎贝尔吗？他是本届公认前五内线…”

“我知道他。”林峰打断，语气平静却不容置疑。“上限不高，运动能力有短板，职业态度和融入潜力，不符我们的评估标准。”

汉克脸色涨红，明显不服。

林峰没理会他，直接说出目标。

“我们的首轮签，目标是维拉诺瓦大学控卫，凯尔·洛瑞。”

“洛瑞？”

会议室响起压抑的惊呼。

道森总经理皱紧眉头，元老顾问面面相觑。

汉克脱口而出。?兰^兰¨文`学` ?首*发~

“老板！洛瑞？那个六尺身高，投篮不稳定，脾气糟糕的后卫？”

他翻出洛瑞球探报告，罗列各种劣势。

“模板最多是合格替补！用首轮签选他，风险太大了！”

管理层和球探部门集体反对。

林峰微微一笑，早有预料。

“各位看到的，只是表面数据和刻板印象。”